来，为安全干杯（安全小小说）
作者：崔汉朝
“老周，来！干杯，全体起立，为安全干杯！”和往年的企业总结年会的开场白不同，今年的企业总结年会，集团公司董事长唐伟端着酒杯，径直来到老周的面前，面对集团公司数百名职工，对着一线车间的安全员老周，郑重地举起敬意的酒杯。顿时，全体职工爆发着雷鸣般的掌声，响彻整个假日酒店的大厅，经久不息……
提起老周，在集团公司里，无人不知，无人不晓。国字脸，眉毛浓密，一双深邃的眼睛，透露出办事的缜密、细心。他是车间的安全员，每一天匆忙在生产车间第一线，呵护车间职工生命安全，有20多年的工龄。在安全管理中，他始终坚守着安全的底线。在车间工人看来，老周的性格固执，责任心却很强。遇到安全问题，若不整改，可以说是说一不二，不整改彻底，宁愿停工，也不让冒险生产。由于，老周强硬的安全管理工作作风，加上生产车间主任的积极配合，使得车间生产安全管理，井然有序。
今年上半年，干了多年的老车间主任王云，调到集团公司在外地新组建的厂里，担任厂长去了，于是又来了一位新的车间主任。新来的车间主任叫李星，李星年轻有为，血气方刚，办事不计后果，有一股冲劲。在他的理念里，以冲业绩为主。一个项目拿下后，立马开干，想一口吃个胖子，恨不得三两天“立竿见影”完成生产任务。
老车间主任王云没有调走前，按照安全员老周的计划，他们商定要暂停生产，进行为期两个月的安全整改，彻底消除安全隐患，对车间老化的机械设备、电缆、机械零部件进行逐一更新。王云向集团公司申请的更换设备材料，获得了批准。但是整改期间，因为没有生产，也就没有产生生产效益，在绩效考核方面，就意味着，整改期间的奖金没有了。但为了生产的安全，车间主任王云与老周商定不要奖金了，也要整改安全隐患。集团公司考虑王云是老员工，业务技术顶呱呱，经验丰富，结果，整改还没开始，就被调到外地新组建的厂里担任厂长。
李星被集团公司派到这个车间做主任，与安全员老周搭档。李星刚一上任，就接到上面分配下来的项目，签订项目生产合同的时候，老周告诉新车间主任李星：“李主任，现在生产还不是时候，车间一些设备老化，电缆线也需要更换，还有机械的零部件，都需要更换，如果不进行更换，出了安全隐患，后果不堪设想。”李星刚走马上任，一想到绩效考核的事情，怕损失了奖金，就拒绝了老周的建议，在项目生产合同上，重重签下自己的大名。然后对老周说：“出了生产安全事故，我来承担责任。”
老周对李星说：“你能承担了吗？那我还做什么安全员。如果你‘霸王硬上弓’，休要怪我不客气。”
李星反击道：“不要忘记了，我是集团公司直接委派来的，我有决定车间一切的权利。”
俗话说：“新官上任三把火。”为了冲业绩，李星也是拼了，拿下项目后，李星立即组织生产班组长，安排生产流程，并增加加工人绩效考核奖金。人啊，就怕激励，激励使得人们的精神奋发，“重赏之下必有勇夫”，工人们干劲十足。车间里热火朝天，跟过大年一样的热闹氛围。
安全员老周又找到李星：“李主任，我们不能在这么干下去。由于机械设备的老化，工人不得不违规冒险作业，这样下去，必然会引发安全事故，我再次建议，你把项目转移到别的车间生产。”
“老周，这个项目就像是到嘴的鸭子，不能转移到别的车间，否则就飞了，不然，我们的绩效考核就没了。一帮子兄弟也要吃饭，生产班组都没有反对的，你就不要难为兄弟们了。”新车间主任李星对老周说。
“李主任，你不要这样，那么多的安全隐患，不整改，是不行的。如果你要求班组工人冒险生产，那我只好向总公司安全管理部领导反映。”老周气愤地说。
李星接下来，组织召开了一次各施工班组长的安全生产专题会议。会上李星对大家说：“我们当前的生产任务十分繁重，工期很紧，安全质量都要求跟上去。各班组长一定要教育工人们，安全生产。”会上，李星要求工人们注意安全生产，对于更新设备的事情，只字不提，并且暗示工人们继续生产。
车间里有一台大型机械设备，按照规定属于“退役”的那种。老车间主任王云没走前，已经向集团公司申请，准备更换一台新的大型机械设备。老周已经在这台陈旧的机械设备上已经挂出了“机械老化，禁止使用”的牌子。因为要生产的原因，这台机械设备是生产中的绕不开的一道工序。老周跟李星特别提出，这台机械设备是不可以使用的。李星叫检修工操弄了一下，但是检修工无法确认机械设备内部零部件损坏的程度，就跟李星说：“这台机械设备老化程度非常严重，不适宜再继续使用。”
李星却说：“能使用就行，不管它老化到什么程度。”就这样，简单的维修一下，李星就让几名工人上机操作。
刚开始，这台机械设备还是很正常的，运转了一会，就出现异响。正在巡查的安全员老周，刚好巡查到这里，大吃一惊，快速上前切断电源。大声地吼到 ：“你们不要命了吗？看见了吗？这边联动的零部件失效了，如果再继续下去，你们几个人的性命都将不保。你们怎么这么粗心大意。”
几名工人说：“是新来的李主任要我们上机的。”老周立即找到李星说：“你看，你怎么随便让工人操作这种老化的旧设备，总公司不是说，不几日新设备就到了吗？干嘛还要这样冒险啊。”
李星对老周说：“你看，我们的生产项目，任务这么紧，出不来产品，谁能担当得起？”
安全员老周对新车间主任李星说：“不能这么干，不能拿员工的性命开玩笑。安全不仅仅是口号的问题，一定要守住安全的底线。”
为了防止李星强令工人冒险生产，安全员老周，拍了张照片，第一时间发给集团公司董事长唐伟。
唐伟看了照片以后，顿时惊愕。立即打电话，叫新来的车间主任李星即可下岗，派出集团公司安全部有关负责人，前往老周所在的车间了解情况。得出的结论是：幸亏老周及时切断电源，止住了一场较大安全事故的发生，避免了一场悲剧的发生。
集团公司董事长唐伟接到反馈信息后，立即通知集团公司下的全国各地分公司、分车间主要负责人聚集总部召开安全专题会议，要求各分公司、分车间主要负责人，不要一意孤行，只抓生产，不抓安全。集团公司针对这起未遂的较大安全事故，下发文件，表扬安全员老周的责任心，同时各地需要停止生产整顿的分公司、分车间，及时整改，老化的机械设备该更换的更换，若不更换，宁愿关掉分公司、分车间，也不能冒险违章生产。决不能因为追求效益，而忽视生产安全。
通过整顿，集团公司所有下属分公司、分车间更新了生产设备，老化线路。使得企业走上正轨，走上安全生产的轨道上来，到年底也没有发生一起安全事故。
这不年终总结大会，集团公司董事长唐伟没有按照套路“出牌”，公司高层管理层人员在台上，没有像往年那样，哇啦哇啦，长篇累牍。所以，出现了董事长及高层管理人员向安全老周敬酒的“开场白”，这就是我们开头看到的一幕……
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