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安全生产自查自纠实施方案

2023-11-20   热度:   收藏  

为了顺利开展“安康杯”活动、落实企业是安全生产主体责任,紧紧围绕“两个消除”,即消除安全隐患;消除职业危害的工作目标,从十个方面进行自查自纠:

(一)、主体合法
1、 企业法人营业执照(在有效期内);
2、 税务登记证(在有效期内);
3、 安全生产许可证(在有效期内)。

(二)、组织保障
1、安全生产组织网络(成立安全生产委员会;完善专兼职安全组织网络);
2、安全生产、综合治理责任状(签订安全生产和综合治理责任状到部门、到员工);
3、各级安全生产责任制(完善安全生产岗位责任制、张贴上墙);
4、员工代表(兼职安全员)参加安全检查记录(兼职安全员协作做好公司危险源点的检查和纪录);
5、安全生产考核纪录(每月对安保人员、兼职安全员和公司各部门的安全事项进行考核)。

(三)、宣传教育
1、安全管理人员资格证书(安全管理人员经过培训,拿到合格证后,才能上岗工作);
2、特种作业人员操作证(特种作业人员,必须持证上岗,而且证件要在有效期内);
3、三级安全教育及其它教育材料(新员工必须经过三级教育才能上岗工作,教育材料存档备查);
4、做好“四新”(新工艺、新技术、新设备、新材料)安全教育培训(资料存档备查);
5、 教育培训的课程课时符合规定(安全消防培训、消防演练、普法教育每年至少2次,资料存档备查);
6、 组织员工学习本单位的安全规章制度,每年至少一次(资料存档备查);
7、 组织开展安全月活动,每年至少一次(资料存档备查);

(四)、安全权益
1、与员工订立劳动合同(员工进公司必须签订劳动合同,资料存档备查);
2、“一法三卡”(警示卡、提示卡、信息卡)(主要消除隐患和职业危害,资料在现场备查)
“一法三卡”:即“事故隐患和职业危害监控法”、“安全检查提示卡”、“有毒有害化学物质信息卡”、“重大危险源(点)警示卡”。
3、按照标准发放“劳动防护用品”(一季度一次,发放记录存档备查)
4、 为从业人员交纳社会保险费、医疗保险等各种社会保险(缴费记录存档备查)
5、 职业健康检查记录(定期为员工进行体检并做好纪录备查)

(五)、规章制度
1、安全生产的年度计划、专项方案(安全月活动、防暑降温、安康杯、十防工作等方案记录存档备查);
2、建立健全完善安全生产管理制度(1、安全生产责任制;2、主要负责人履职报告;3、安全会议;4、安全培训;5、安全检查;6、隐患整改;7、安全技术审批;8、检维修安全管理;9、设备实施管理;10、重大危险源管理;11、安全业绩考核;12、防暴、防尘及防毒管理;13、消防管理;14、应急管理;15、事故管理;16、职业安全健康管理;17、特种作业人员管理);
3、 企业实施“作业许可证件”管理(动火作业证归类存档备查);
4、 安全生产档案管理(1、安全生产责任制资料,即全员职责、安全生产管理机构设立、人员任命、履职考评等;2、安全生产规章制度资料,即应急预案、操作规程、安全检查、事故处理、隐患整改、安全教育、工作计划、规章制度等;3、安全实施“三同时”资料;4、安全生产检查资料;5、事故隐患整改资料;6、安全生产宣传教育资料;7、安全培训资格资料;8、事故管理资料;9、实施、设备资料;10、重大危险源管理资料;11、应急救援管理资料;12、职业健康资料)
5、 实施岗位安全操作规程(张贴上墙)
6、 各种合同中包含安全事项(承包合同、租赁合同等)

(六)、安全条件
1、安全生产资金投入(公司确保足够的安全整改资金和实施完善资金);
2、“三同时”制度(新建、改建和扩建工程严格三同时制度);
3、企业建筑工程经消防部门认可(公司的所有工程都有消防部门的验收、认可的资料。存档保存备查);
4、确保公司消防通道畅通、安全间距符合标准、消防水源充足(现场检查符合标准);
5、重大危险源和重点部位有效监控(每日巡查并有纪录);
6、 消防实施配备材料(配齐配足并在有效期内,且有电子台帐备查);