安全员是企业安全生产工作的骨干，处于企业安全工作兵头将尾的特殊位置，肩负管理与操作的双重责任。安全员只有具备良好的思想境界、工作能力和管理水平，才能真正发挥其应有的作用。因此，企业安全员在实际工作中应坚持做到三“明”。
一、思想上要明“理”。安全工作是人命关天的大事。生产一线是安全生产事故发生概率最高的地方，一线职工也最容易成为事故伤害的对象，同时一线职工又往往是事故的行为人。抓好一线安全工作是对职工的最大保护，是对企业和谐稳定和加快发展的最大贡献，保安全就是保生命、保效益、保稳定、保发展。安全员要对安全工作的重要性有一个特别清醒的认识，从以人为本的高度，以企业主人翁的姿态，全神贯注地做好本职工作，不辜负组织和广大职工的期望。
二、工作上要明“责”。安全责任重如泰山，安全工作人人有责。企业安全工作光靠安全员一个人是做不好的，只有大家齐心协力，个个遵章守纪，人人尽职尽责，才能实现长效稳定安全。安全员不仅要不折不扣地履行好自己的职责，还要对一线员工的安全工作有一个明确的分工，让班组成员都能明确自己的岗位责任，知道在日常生产工作中，有哪些任务，要做哪些事情，工作的重点在哪里，应该做到什么程度，个个都当明白人和安全人。
三、行为上要明“策”。安全工作一着不慎，满盘皆输。基层一线安全工作要坚决克服见物不见人的粗放管理方式，遵循规律，讲究策略，注重发挥人的主观能动性。安全员要注重发挥自身的非权力影响作用，身先士卒，以身作则，最大程度地发挥自己的感召力，带动一线员工做好安全工作。要关心班一线职工的思想和生活，当职工遇到问题时，要真诚关心，热情帮助。要重视加强职工技能建设，通过全方位的培训，提高职工的安全能力。要发挥制度和机制的约束与激励作用，通过检查考核、评比表彰等形式，激发职工做好安全工作的内动力。人的工作做好了，安全工作就有了可靠的保证。
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