冀中能源邢矿集团金谷煤业安全“被动应付”向“主动防控”转变

冀中能源邢矿集团金谷煤业安全“被动应付”向“主动防控”转变

        冀中能源邢矿集团金谷煤业持续深化事故案例警示教育，通过“以案说法、以案促改”的方式，将安全课堂搬到班前会、作业现场，引导干部职工从血淋淋的教训中绷紧安全弦，筑牢思想防线。

       “检修高压柜不验电、不接地，这就是拿生命冒险！”在综采队班前会上，职工们围绕一起高压触电事故展开讨论。值班队长现场提问，职工踊跃作答，用“身边事”警示“身边人”。这种互动式教学让安全规程不再是枯燥条文，而成为人人牢记的“保命法则”。

       “一次违章可能毁掉一个家庭，必须让职工从心底敬畏安全。”邢矿集团总经理助理、金谷煤业党总支书记、董事长杜东方表示，公司坚持“反面警示+正面引导”双轮驱动，既剖析事故根源，也树立遵章典范，推动安全理念入脑入心。

        为强化实效，该公司创新教育形式，组织职工轮流上台，讲述亲历或目睹的安全险情，分析“三违”心理；在井口、巷道等关键区域设置曝光台，对违规操作实名通报；同时成立“三违”帮教小组，对违章人员开展一对一谈心、家属联教，帮助其转变观念。

      “现在班前会先看案例再上岗，大家互相提醒，违章的明显少了。”综采队职工感慨道。目前，该公司已形成“班前十分钟警示教育、作业中互相监督、班后总结反思”的闭环管理模式，推动安全生产从“被动应付”转向“主动防控”。

（杨红杰）