为了规范对驾驶员的管理，确保行车安全，提高车辆的使用效率，根据公司的实际情况，特制定如下管理制度。
1、驾驶员对车辆的管理：
（1）、定期对车辆进行保养、维修；车辆保证出车前内外整洁，磨合期内，车辆每行驶5000KM，应到指定维修厂进行例行保养；出磨合期后，车辆每行驶8000KM，应到指定维修厂进行例行保养。
（2）、按期缴纳车辆的各项费用。
2、车辆事故（包括摩托车）处理：
（1）、若驾驶员因操作不当发生车祸，由驾驶员负全责。
（2）、驾驶员发生交通事故，无论大小，都必须及时上报公司，并作好伤员急救、现场保护、寻找证人等工作。
（3）、根据事故造成的损失大小，事故属全部责任时，由驾驶员承担全部责任；事故属同等责任时，由驾驶员承担事故费用的50%。
（4）、事故发生后，严禁欺上瞒下、逃避责任。
3、车辆违章的管理（包括摩托车）：
（1）、驾驶员因超速、超载、停车等各种违章行为被罚款，罚款由驾驶员自行负责，公司不予报销。
（2）、驾驶员因违章被扣证、扣分，驾驶员自理。
（3）、驾驶员丢失行车证、保险证等，补办费用由驾驶员承担。
4、驾驶员的管理：
（1）、严禁酒后、疲劳、无证驾车，一经发现直接辞退。
（2）、驾驶员应保持车辆整洁，出车前要坚持三查和二勤：行车前查、停车中查、收车后查，勤擦洗、勤保养即做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光等安全、准确、可靠，保证车辆处于良好状态。
（3）、下班时，驾驶员要检查车辆卫生和燃油数量，并作好出车准备；驾驶员洗车、加油尽可能不占用上班时间。
（4）、驾驶员应每月参加交通部门组织的例行培训，学习交通安全知识。
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