1．《中华人民共和国安全生产法》于什么时间经第几届全国人大常委会第几次会议通过?
答:于2002年6月29日经第九届全国人大常委会第二十八次会议通过。
2．《安全生产法》自什么时间起施行?
答：2002年11月1日。
3．《安全生产法》立法的目的是什么？
答：目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。
4．安全生产的方针是什么？
答:安全第一、预防为主。
5．《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》是何时公布施行的？
答：于2001年4月21日公布施行。
6．江泽民在上海消防安全工作会议上，强调了哪三句话？
答：隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。
7．我国确定的安全生产工作格局是什么？
答：政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持。
8．对未取得安全生产许可证擅自进行生产的单位如何处理?
答:责令停止生产，没收违法所得，并处1０万元以上５０万元以下的罚款；造成重大事故或者其他严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
9．生产经营单位的安全生产工作由谁负责？
答：由本单位主要负责人全面负责。
10．《安全生产法》规定生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责？
答：（一）建立、健全本单位安全生产责任制；（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（六）及时、如实报告生产安全事故。
11．关于生产经营场所和员工宿舍的安全条件有何要求？
答：应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口，禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。
12．《安全生产法》对企业设立安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员有何规定？
答：矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。上述以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
13．企业所设置的“安全生产管理机构”是指什么?
答：专门负责安全生产管理事务的部门。
14．企业所配备的“专职安全管理人员”是指什么？
答：专门负责安全生产管理工作的人员。
15．建设项目安全设施的设计人、设计单位应当承担哪些责任？
答：建设项目安全设施的设计人、设计单位应当对安全设施设计负责。矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查，审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。
16．《安全生产法》对生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍有何要求？
答：生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。
17．“三同时”的基本内容是什么?
答：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。
18．国家对危险化学品的生产和储存、经营销售、运输各实行什么制度？
答：国家对危险化学品的生产和储存实行审批制度，对危险化学品的经营销售实行许可制度，对危险化学品的运输实行资质认定制度。
19．两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动有什么要求？
答：应当签订安全生产管理协议，明确各自职责和安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。
20．《安全生产法》所指的危险物品包括哪些？
答：易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
21．人民群众对事故隐患或者安全生产违法行为有何权利？
答：任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。
22．安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合什么标准？
答：应当符合国家标准或者行业标准。
23．《安全生产法》对生产工艺、设备有何规定？
答：《安全生产法》规定，生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的工艺、设备。
24．生产经营单位如何管理重大危险源？
答：生产经营单位对重大危险源应当登记建档，定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。
25．《安全生产法》规定，生产经营单位在什么情况下应当设置明显的安全警示标志？
答：《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
26．生产经营单位的安全生产管理人员的主要工作是什么？
答：生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。
27．新闻媒体对安全生产工作的权利和义务是什么？
答：新闻、出版、广播、电影、电视等单位有进行安全生产宣传教育的义务，有对违反安全生产法律、法规的行为进行舆论监督的权利。
28．生产经营单位对新录用的从业人员要进行详实的教育培训，培训经费由谁承担？
答：培训经费由生产经营单位承担。
29．危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全管理人员在安全方面要进行怎样的考核培训？
答：危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全管理人员,应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。
30．特种作业人员上岗作业的条件是什么？
答：特种作业人员必须保证身体健康，经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
31．《安全生产法》中生产经营单位的从业人员享有哪些权利？
答：工伤保险和伤亡赔偿权；危险因素和应急措施的知情权；安全管理的批评检控权；拒绝违章指挥和强令冒险作业权；紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。
32．今年“安全生产月”的主题是什么？
答：今年“安全生产月”的主题是“以人为本，安全第一”。
33．从业人员的工伤保险费由谁承担？
答：依照《安全生产法》的规定，生产经营单位必须依法参加工伤社会保险。工伤保险费应由生产经营单位缴纳。
34．劳动合同在从业人员保障方面应载明哪些必备内容？
答：依照《安全生产法》规定，劳动合同应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职工危害和依法为从业人员办理社会保险的三项必备内容。
35．居民委员会、村民委员会发现其所在区域内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为时怎么办？
答：应向当地人民政府或者负有安全生产监督管理职责的部门报告。
36．《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面的义务是什么？
答：应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
37．从业人员违反岗位操作规程造成事故的，行为人和有关负责人各负什么责任？
答：从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负直接责任，有关负责人应负管理责任。
38．《安全生产许可证条例》于什么时间起公布施行？
答：自２００４年１月13日。
39．《安全生产法》中所讲的法律责任是什么？
答：《安全生产法》中的法律责任分为刑事责任、行政责任和民事责任。
40．行政处罚和行政处分的对象各是什么？
答：行政处罚的对象是实施了违法行为的法人或者其他组织。行政处分的对象则是有关责任人员。
41．生产安全事故的处理结案时间是多少个工作日？
答：生产安全事故的处理一般在30日内结案，特殊情况不得超过90日，需进一步延长的不得超过180日。
42．安全生产违法行为行政处罚的种类有哪些？
答：(一)警告；(二)罚款；(三)没收违法所得；(四)责令改正、责令限期改正、责令停止违法行为；
(五)责令停产停业整顿、责令停产停业、责令停止建设；(六)拘留；(七)关闭；(八)吊销有关证照；(九)安全生产法律、行政法规规定的其他行政处罚。
43．什么是危害因素？
答：危害因素是指能对人造成伤亡，对物造成突发性损坏或影响人的身体健康导致疾病，对物造成慢性损坏的因素。
44．安全生产监督检查人员执行监督检查任务时有哪些要求？
答：必须出示有效的监督执法证件；对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。
45．工会在建设项目实行“三同时”上应从哪几个方面进行监督？
答：工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。
46．什么是特大生产安全事故？
答：特大生产安全事故是指造成特别重大人身伤亡或者巨大经济损失，以及性质特别严重、产生重大影响的生产安全事故。包括特大火灾事故、特大建筑质量事故、民用爆炸物品和危险化学品特大生产安全事故、煤矿和其他矿山特大生产安全事故、锅炉、压力容器、压力管道和特种设备特大生产安全事故，以及其他特大生产安全事故等。
47．什么是应急预案？
答：应急预案是指事先制定的关于特大生产安全事故发生时进行紧急救援的组织、程序、措施、责任以及协调等方面的方案和计划。
48．什么是应急救援体系？
答：应急救援体系是指保证应急救援预案的具体落实所需的组织、人力、物力等各种要素及其调配关系的总和，是应急预案届时能够落实的保证。
49．编制重大事故应急预案的目的是什么？
答：编制重大事故应急预案的目的是抑制突发事件，减少事故对工人、居民和环境的危害。
50．《危险化学品安全管理条例》对危险化学品生产经营储存单位进行安全评价的年限有何规定？
答：生产、储存、使用剧毒化学品的单位，应当对生产、储存装置每年进行一次安全性评价；生产、储存、使用其他危险化学品的单位应当对生产、储存装置每两年进行一次安全性评价。
51．事故应急处理预案包括哪些内容？
答：一、建立应急组织，明确各应急组织和人员的职责；二、灾情的发现与报告制度；三、保证通讯畅通；四、保证足够的救灾器材与设备；五、有关安全通道与安全出口的要求；六、自救与救护的规定；七、成立专业应急组织--救护队。
52．国家对哪些行业实行安全生产许可制度？
答：矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业。
53．企业取得安全生产许可证，应当具备哪些条件?
答：（一）建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程；（二）安全投入符合安全生产要求；（三）设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；（四）主要负责人和安全生产管理人员经考核合格；（五）特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；（六）从业人员经安全生产教育和培训合格；（七）依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；（八）厂房、作业场所和安全设施、设备、工艺符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求；（九）有职业危害防治措施，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；（十）依法进行安全评价；
（十一）有重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案；（十二）有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备；
（十三）法律、法规规定的其他条件。
54．重大事故隐患报告书应包括哪些内容？
答：重大事故隐患报告书应包括：事故隐患类型；事故隐患等级；影响范围；影响程度；整改措施；整改资金来源及其保障措施；整改目标。
55．事故发生的三大间接原因是什么？防止的对策是什么？
答：技术原因，教育原因和管理原因；防止的对策是技术的对策，教育的对策和法制的对策。
56．生产安全事故发生的原因可分哪几种？
答：按责任可分为责任事故和非责任事故；按事故造成的后果可分为人身伤亡事故和非人身伤亡事故。
57．通过安全教育培训的从业人员要达到什么要求？
答：一是具备必要的安全知识；二是熟悉有关安全生产规章制度和操作规程；三是掌握本岗位的安全操作技能。
58．什么是行政执法？
答：行政执法是指国家行政处罚机关在进行行政管理活动中，依法对特定的社会事实或对象单方面采取的能直接发生法律后果的行政行为。
59．行政执法行为发生法律效力的条件是什么？
答：（1）主体合法。采取行政执法行为的国家行政机关，其产生、存在及其职权，必须有法律根据。（2）不超越权限。行政主体及其行政执法人员必须在其特定的权限范围内采取行政执法行为，越权行为其后果不具备法律效力。（3）内容合法。行政执法行为是针对具体对象的，其行为目的、对象、范围等，都要合法，确定要适当。（4）程序合法。即行政执法行为必须依照法定程序作出。
60．什么是行政复议的申请？
答：行政复议的申请，也称行政复议的提起，是指公民、法人或者其他组织依法向行政复议机关提出复议请求，要求撤销或改变原具体行政行为以保护其合法权益的行为。
61．行政复议申请的条件有哪些？
答：（1）申请人认为具体行政行为直接侵犯其合法权益的公民、法人或者其他组织；（2）有明确的被申请人；（3）有具体的复议请求和事实根据；（4）属于申请复议范围；（5）属于受理复议机关管辖。
62．申请复议的方式有哪几种？
答：分书面申请和口头申请两种。
63．我国的安全监管工作包括哪些内容？
答：一是对企业的安全管理，即监督检查企业安全生产责任制的建立和落实，从业人员的培训教育，工作场所和设备设施的安全；二是对高危行业和特种作业的安全管理，如对矿山、建筑施工、危险化学品和烟花爆竹企业安全生产许可证的颁发和管理。
64．企业安全管理的具体要求是什么？
答：（1）安全生产责任制的建立和落实。（2）安全生产教育培训。（3）工作场所和设备设施的安全。（4）安全生产检查。
65．伤亡事故调查的对象是什么？
答：（1）伤亡事故现场，包括现场物证、工作环境、劳动条件、防护措施等；（2）事故当事人，包括受害人、肇事者，现场目击者、有关领导和技术人员，参加抢救人员和医务人员等。（3）与事故有关系的设备、设施、原材料和有关的设计，安装工艺、工作指令和规章制度以及有关的档案资料，包括过去已经发生过的事故资料，检修记录以及有关设备、设施、原材料、产品的财务帐目等。
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