安全是维系建筑企业发展的根本，安全文化是企业文化的重要组成部分，体现一个建筑企业的核心竞争力。
如何加强企业安全文化建设
首先，建筑企业必须始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的安全理念，认真贯彻落实《安全生产法》等法律法规。
建筑企业应当根据各时期安全工作特点，开展各种安全宣传活动。比如悬挂安全横幅、喷绘墙体安全标语、张贴安全宣传画及宣传报、发放安全宣传资料、播放安全宣传片、广播安全知识，在各个科室张挂安全职责、操作规程匾额，从而不断向企业员工灌输建筑安全知识，营造安全氛围。
作为南宁市建筑业安全生产先进企业，南宁市金帅塑料制品有限公司一直以来将员工安全作为安全生产管理的一项重要。2010年共开展各类安全活动60余次，邀请国内安全生产方面有关专家，就安全生产知识进行专题讲座与，使一线管理人员和作业人员的安全意识得到明显提高。通过一系列的宣传手段，大力营造“以人为本、关注安全、关爱生命”的安全氛围，取得良好的生产效益。公司每年都开展“安全生产年”、“安全生产月”等劳动竞赛，检查安全制度的贯彻落实情况。随着各种安全管理制度不断完善，安全管理规范化进程不断推进，安全生产既有明确分工，又有相互协作、形成齐抓共管的良好局面，已逐步培养形成企业安全文化。
综上所述，可以说安全文化是建筑企业的灵魂。建筑企业安全文化不仅能提高员工主人翁意识和高尚情操，还能使员工对企业产生深厚感情，对企业的凝聚力起很大的作用。
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